请问茂名有什么条件引进高质量人才？

花花的世界

前日上午，我市举办广东省高层次人才服务体系暨国情研修（茂名）专题讲座。各区（县级市）委组织部分管副部长、人才股长、驿站工作人员，各经济功能区人才工作分管领导、业务负责人，各单位人才工作分管领导、茂名市第八批市管优秀专家和拔尖人才，茂名市企业领军人才，市各院士专家工作站、博士后工作站、博士后实践基地、博士工作站承建单位相关负责人等120多人参加。


讲座上，省人才服务局二级调研员李传放、广东金融学院经贸学院副院长李文秀、广东省社会科学院财政金融所所长任志宏分别作了广东省高层次人才服务政策、粤港澳大湾区与茂名高质量发展、粤港澳大湾区如何高质量发展三个专题讲座。大家纷纷表示，讲座具有十分重要的指导意义，听后深受启发。以后将深入学习粤港澳大湾区的先进理念及经验做法，结合本地特色产业发展情况，积极探索对接粤港澳大湾区创新创业资源的有效路径，推动茂名全面融入粤港澳大湾区。同时，积极引进各类急需紧缺专业人才，助推茂名高质量发展。



网络配图




原标题：我市举办广东省高层次人才服务体系暨国情研修（茂名）专题讲座   

嘟嘟的芒果

看城市特色咯，大部分年轻人喜欢玩。

跪求通电

满大街都是年轻人。哪里来年轻人都外出了？我不是年轻人？我的工友不是年轻人？外出的都是郊区的年轻人。住在郊区你广州 深圳都要跑啊

子陵

没有任何条件优势可以留住人才，

就算茂名的支柱产业石化行业来说吧，也吸引不到人了，
油公司的员工个个都想跑去湛江的中科石化，工资多30% 啊，你茂名怎么留人？

mmdnr

有满嘴跑火车的土鳖，有民间设计师、规划师、打嘴仗的高素质人才......

yawen

工资高就有人才

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GDP，好心茂名

反诈斗士

你是怎么定义高质量和低质量人才的？

混世汤面

本地就有很多高质量的人才，也有不少高质量的老板，还有一些高质量的公司，但就是不知道为什么这三样都没什么机会集合在一起。。。

rylan

跟政府打过交道，和了解市区的消费水平，就明白了

kkkkks

私企工资两三千蚊，想吸引什么人才？

kkkkks

不要得个讲，比些实际的行动

物茂自名

当下，全国各地各城市，都在推出各种政策使尽手段办法在网罗争抢人才，因为有人才，才更有助、有利于当地能可获得更好发展啊。那么，茂名在这方面也应给以足够力度重视，这就不难理解了。那么，茂名这些年也想了很多办法措施在各地争抢引进人才，这是正确的，很应该的，也应继续加大力度去做好这件事情。但有一条重要途径，也是很应引起重视和给以活用的，那也是茂名的一大优势啊。

       茂名连续多年来，茂名每年高考人数都排全省第二，上线人数也绝对地排全省前列，每年都有一大批学子由茂名奔赴全国各地乃至世界各地求学上大学，这样一批由茂名走出去学有所成的人，多年磊积，就是一大批很可观的庞大人才队伍，茂名只要争取让这批人才回流回茂名和在茂名读大学的人才留在茂名工作，这比茂名仅去外地招抢人才要容易得多，也更易扎根落地，这是一支促进茂名经济社会增长发展的有力有生力量啊。在外读书打工的人才，谁不愿望和希望能在家乡家人身边就近就业发展呢，不用背井离乡流浪他乡，这样的引进人才事半功倍有效。

       但问题是茂名能提供的就业岗位不多、不够呀，那么茂名很自然就得应大力发展各种产业，招商引资更多各种各样项目，整个茂名地区各地一起行动，继续不断努力，为人才落地和本地就业创造更多就业机会，这同时也就是使茂名获得了发展，进而也可进一步获得更大发展了。这也应合了应把茂名发展成为产业实力雄厚、现代化美丽滨海城市、沿海经济增长极的要义。挀好了这些，这些都能都将得以如愿实现，茂名和在茂名的所有人都也才能得以获得更好实现发展和获得更好发展。这何乐而不为呢。

       茂名应继续招引外来人才，也应招引回茂人才和留住本地人才，才能利于茂名经济社会更好发展。要留住一大批人才队伍好很好地促使茂名有效获得发展，就还应不断加大力度不断招商引资引进、发展更多企业产业项目，创造更多就业岗位，让更多人才在茂名能有更多发挥空间，在茂名能安居乐业愉快工作生活，那茂名才能获得不断更大发展，大家都才能更有价值作用和地位成就感以及更好发展前景。这就是抓经济社会发展的重要內容了。祝大家工作顺利、事业有成、成就感常创常有！

物茂自名

一句话，只有茂名发展起来，才一切都会好起来，这几乎可说是定律了，茂名努力吧！茂名一切都会好起来的。