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[网络问政] 为什么行政工勤人员的绩效发放没有设置等级差距?

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发表于 2021-4-4 13:17 | 显示全部楼层 |阅读模式 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
本帖最后由 配合 于 2021-4-4 13:18 编辑

在机关单位中,不同级别的公务员绩效发放标准是不一样的,行政工勤人员也分初级工、中级工、高级工、技师和高级技师五个等级,但是绩效发放却都是按照一个标准,存在一定的弊端,而且该编制是属于参公管理的,建议按照公务员标准进行调整,在不同的等级上作出相应的调整。
发表于 2021-4-4 14:31 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线苹果版茂名在线APP | 来自广东
建议在同政府部门中的所有公务员、事业单位、机关工勤等分级发放绩效奖,或者全部人员都发放相同绩效奖。同单位人员其实在是一个整体,低级别人干多拿少,于情于理都不合,没必要在此待遇上实行另类制度……
发表于 2021-4-4 15:35 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自浙江
这个不知道。
发表于 2021-4-4 16:00 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
就应该按等级分!
发表于 2021-4-4 17:52 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
工作你做多了多少?
发表于 2021-4-4 18:01 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
行政机关工勤应该是所有单位工勤最舒服的了吧。吊打事业编中的初中甚至高级工勤,福利跟公务员一模一样。一个就应该快被历史淘汰的岗位,没想到还有人特意发帖提起。如果跟其他省份那样,把机关工勤改成事业编,有你哭的了。
发表于 2021-4-4 18:02 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
行政工勤这种历史产物如何来的,自己清楚吗?
发表于 2021-4-4 18:29 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线苹果版茂名在线APP | 来自广东
工勤人员都干不了活的。
发表于 2021-4-4 18:29 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
谁有空理你
发表于 2021-4-4 18:34 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
木头彧 发表于 2021-4-4 18:29
工勤人员都干不了活的。

反了,工勤反而是揽得最多的,而且还不论职位的
发表于 2021-4-4 18:52 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
有什么事找我 发表于 2021-4-4 18:34
反了,工勤反而是揽得最多的,而且还不论职位的

哈哈  知道现在机关工勤的人大部分多大吗?基本30多岁的都没了,大部分临退休状态,你觉得能包揽多少工作???
发表于 2021-4-4 19:34 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
不重要 发表于 2021-4-4 18:52
哈哈  知道现在机关工勤的人大部分多大吗?基本30多岁的都没了,大部分临退休状态,你觉得能包揽多少工 ...

30多岁没有咯,四五十岁都不少吧,很多工作不到你不做的,我认识在机关做工勤的同事,快五十了有时晚上都还要加班
发表于 2021-4-4 20:47 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线苹果版茂名在线APP | 来自广东
看楼主的帖总结出来楼主的大概意思就是:有比楼主多拿的楼主也要多拿,还想要有人要比楼主少拿。
发表于 2021-4-4 20:52 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
分配没有绝对公平
发表于 2021-4-4 23:24 | 显示全部楼层 |来自:茂名在线安卓版茂名在线APP | 来自广东
啥的,不炒你们鱿鱼就好了
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