保险央企正式工收入公布，满足大家好奇心。。。

子陵 · 发表于 2025-9-12 22:47

那每周休息多少呢。五天双休吗？

茂名工蜂 · 发表于 2025-9-13 06:48

有公章的辞退通知书，如果临时工就完全不需要，因为临时工是外包公司的员工，五险一金齐全的，后面薪酬具体项目都有。

茂名工蜂 · 发表于 2025-9-13 06:50

MMMan 发表于 2025-9-12 20:06
与业绩有关？

就是严格考核你的业绩，让你只能领最低基本工资，其他绩效奖金都领不到。

茂名工蜂 · 发表于 2025-9-13 06:53

子陵发表于 2025-9-12 22:47
那每周休息多少呢。五天双休吗？

双休的，也得看上级有没额外安排，周末有值班的，无偿那种。

茂名工蜂 · 发表于 2025-9-13 07:02

额外上传个解除辞退通知书，这是正式员工才会出的，其他什么劳派外包直接退回外包公司就行了。
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茂名工蜂 · 发表于 2025-9-13 07:20

我已经转行了的，我领这薪酬不是少数人，但也不是绝对，有的人收入就很高，但肯定是绝少数，能领高薪就不是一般人，大家懂我意思的。我发帖的意思揭开人保普通业务员的薪酬面纱，考核考勤严格，想进去的考虑清楚了，大部分都是沦为基层业务员的，基本工资都是按最低的发，其余所有绩效奖金都是按所谓的考核，那标准非常苛刻，后续也会有很多人退出来。我看到公司还不断在招聘，因此想发帖给各位网友做个参考。准备入职的想了解更多情况的可以私聊。

茂名工蜂 · 发表于 2025-9-13 07:22

小梁1990 发表于 2025-9-12 19:08
GQ密薪制是保护领导的工资，基层有什么好保护

还是你懂。

茂名工蜂 · 发表于 2025-9-13 07:23

真仁快达发表于 2025-9-12 11:35
不符合我对保险人士单个税就交好几万的刻板印象.

有的，那是比较“特殊”的人群。

小梁1990 · 发表于 2025-9-14 01:38

茂名工蜂发表于 2025-9-12 07:10
编制，还续签了无期限劳动合同。

申请劳动仲裁就好

小梁1990 · 发表于 2025-9-14 01:39

茂名工蜂发表于 2025-9-13 07:20
我已经转行了的，我领这薪酬不是少数人，但也不是绝对，有的人收入就很高，但肯定是绝少数，能领高薪就不是 ...

招聘都是第三方的了

茂名工蜂 · 发表于 2025-9-14 11:10

小梁1990 发表于 2025-9-14 01:38
申请劳动仲裁就好

也只能这样了

椰子村红眼佬 · 发表于 2025-9-14 11:46

保险行业已被东大人玩坏了

茂名工蜂 · 发表于 2025-9-14 11:55

椰子村红眼佬发表于 2025-9-14 11:46
保险行业已被东大人玩坏了

这公司，保费收入不低，收入福利却不断下降。

wzw575 · 发表于 2025-9-14 12:36

明显违反劳动法的行为，个个都是想别人出头自己坐收红利。图
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[民生百态] 保险央企正式工收入公布，满足大家好奇心。。。

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