缘起3月19日加多宝官网公告,原加多宝总裁王强、副总经理徐建新双双被免职,并指示集团人力资源部依法处理解雇王强先生及徐建新先生的一切事宜,免职公文由董事长陈鸿道亲自签发。
加多宝新任总裁李春林
据悉,至少于2012年5月至2014年5月两年期间,李春林曾担任加多宝集团加多宝事业部副总经理职务。此外,李春林还曾担任深圳大区经理一职,他所负责的团队正是加多宝最强大的分销体系,被视为是加多宝创造200亿元销售神话的最大功臣。 在2014年的一次采访中,李春林也曾表示,加多宝未来是品牌和渠道两条腿同时走,品牌能给渠道不断加分。同时,未来几年,加多宝要把渠道下沉到乡镇和农村市场,北方市场更要强化,加大渠道的布点。由于业绩突出,思想明确,新总裁深得加多宝各方首肯。 那么,在刚刚过去的一周时间里,新任总裁李春林先生又筹备了哪些事情,对加多宝的未来又有哪些深远的影响? 3月21日:定目标,锁方向 宣布新战略目标当天,李春林总裁首次召开集团管理层会议。此次会议,确定了集团未来经营战略方针,并郑重宣布集团战略目标:二次创业,开源节流,整合优势资源,三年内实现公司成功上市。 加多宝集团启动上市计划可谓是顺应了历史潮流的发展,虽然当前仍面临着多重困难,但加多宝仍然坚定信心,并提出将对经营思路、经营架构、管理体系等进行重大调整,重新部署,整合优势资源,实现二次创业。并为此特成立四个领导小组,决策处理各个专业领域的重要事项。 与此同时,加多宝也积极响应国家“一带一路”战略指引,提出将在未来几年进一步加大海外业务拓展力度,在泰国、越南、日本等地区的合作项目陆续深入展开,促进集团业绩提升的同时,进一步弘扬中国凉茶文化。 3月22日:专访传递最强音 在宣布新战略目标的第二天,李春林总裁在京接受了人民网记者独家专访,针对公司新战略、未来经营与发展方向等问题进行了解读和阐述。 李春林接受人民网专访 虽然加多宝刚刚经历了高层变动,此时正处于风口浪尖,但是加多宝并没有采取秘而不宣,任事件发酵的策略,而是接受了专业媒体的采访,向外界传递出加多宝最强音的同时,也坚定了各方信心。 3月23日:理今日,布未来 3月23日,李春林总裁带领管理层团队围绕新战略目标展开了下阶段的具体筹备工作。围绕战略目标的解读、管理体系的梳理、预算安排、有利于经营目标实现的具体措施和行动计划等问题进行了具体而又细致的分析与部署。 3月24-25日:准确传达战略目标,带动全员共奋进 这两天,也是新总裁李春林先生最忙碌的时刻,他亲自带领管理层团队组织关键岗位员工进行全面战略宣导,并对各团队提出了具体的要求:管理层要带头宣讲;要将公司的战略目标、经营目标清晰的向所有员工传达。 统一的思想、坚定的奋斗目标是一个企业能够不断前进的元动力,新总裁更是深知这一点的重要性,因此在思想工作上做足功课,让正处于风口浪尖中的加多宝在全新的战略目标指引下不断前进。
回顾过去的一周,加多宝集团新总裁李春林先生在思想及战略上进行了多方布局,这也必将引发整个凉茶行业的变动。我们希望历经此番调整,能够为已经进入调整期的凉茶行业带来新的生机!
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