茂化发展有限公司中层干部招聘

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广东茂化发展有限公司是茂名国家高新区所属国有企业，下属7家子公司，秉承服务高新区党工委、管委会及园区企业的宗旨，致力于打造成为高新区的“园区综合服务商”。为规范区属国有企业用工行为，满足公司日常经营管理需要,面向社会公开招聘2名工作人员，有关事项公告如下：

一、招聘对象

具体招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，政治思想合格;

2.品行端正，具备良好的职业道德;

3.敬业爱岗，有较强的事业心和责任感;

4.身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

5.业务知识扎实，能满足公司业务范围内的各项工作，服从公司的安排分配，履行各项规章制度，具备良好的职业操守，具有良好的团队合作精神以及饱满的工作热情。

6.对于工作经验年限的要求，以购买社保时限为准。

7.有下列情形之一的，不得报名:

(1)受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的;

(2)曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的;

(3)近两年内，在机关、事业单位招聘考试、体检或考察中存在违纪行为的;

(4)按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定;

(5)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员;

(6)法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

(二)岗位条件

详见附件1《广东茂化发展有限公司公开招聘人员职位及资格条件》。

三、招聘流程

采取笔试、面试择优相结合方式进行。笔试和面试成绩均按百分制计分。招聘工作程序为：报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示和聘用等步骤。资格审查贯穿招聘全过程，若发现应聘人员的资格不符合招聘相应岗位条件，不予聘用。

四、薪酬待遇

获聘经考核合格的人员，按照广东茂化发展有限公司规定办理聘用手续，薪酬待遇按公司薪酬体系执行。

五、报名办法

(一)报名时间

报名时间截止时间为：2020年9月23日17：30。

(二)报名方法

本次招聘采取公开招聘方式。招聘采用网络报名和现场报名的形式。年龄、工作年限、学历、取得资格证书等截止2020年8月31日。报名人员只能选择一个职位进行报名，要求提供的复印材料统一用A4纸。

1.网络报名方式：

(1)填写《广东茂化发展有限公司应聘人员登记表》;

(2)附件资料：本人身份证、毕业证书、学位证书及相关证书的扫描件，近期免冠1寸白底彩照电子照片以及有相关工作经历的还需提供相应的证明材料;

(3)将《广东茂化发展有限公司应聘人员登记表》以及相关附件材料制成文件夹，并将文件夹名字编辑为“岗位+姓名”发送至邮箱：3431074179@qq.com;

2.现场报名方式：

(1)地址：广东省茂名市高新区茂名大道高新区698号国家危险化学品质量监督检验中心5楼党工人事部;

(2)报名时需提供本人身份证、毕业证书、学位证书及相关证书的原件和复印件，以及近期免冠1寸白底彩照一张，有相关工作经历的还需提供相应的证明材料，并填写《广东茂化发展有限公司招聘报名表》;

(3)咨询电话：0668-2888270，联系人：张小姐。

(4)公交路线：茂名市区乘坐301、303、309、311、315、K9等路线到市民大道口西站下车，按导航步行至国家危险化学品质量监督检验中心，约700米。

(三)注意事项

1.报名必须使用有效期内的居民二代身份证，应聘人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。

2.考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。已聘用的，解除劳动合同，公司收回已支付的相关薪酬，不支付任何经济补偿金。

3.资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在任何环节发现有不符招聘岗位条件的，将取消应聘资格。

4.在国有单位工作的正式员工报名，须征得工作单位和主管部门同意，并在资格复审时出具工作单位同意报考的书面证明。

六、招聘程序

(一)资格审查

由招考委员会安排工作人员进行初审，经筛选合格后向符合要求的人员发出《考试通知》并在茂名高新区政务网和茂化发展公司官网及公众号公布情况。

本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，四舍五入保留小数点后两位。

(二)笔试

1.笔试采取闭卷方式进行。

2.笔试时间、地点另行通知。

3.笔试成绩将在茂名高新区政务网和茂化发展公司官网及公众号公布。

(三)资格复审

1.资格复审时间、地点另行通知;

2.资格复审人选的确定。根据笔试成绩，按拟招聘职位1：3的比例确定面试人选，各岗位按笔试成绩(含优先顺序)的排序依次递补资格复审对象。不足上述比例的，按照实际人数确定资格复审人选;

3.资格复审内容：入选者携带本人身份证、毕业证书、学位证书及相关证书的原件和复印件，以及近期免冠1寸白底彩照一张，有相关工作经历的还需提供相应的证明材料，国有单位正式员工出具工作单位同意报考的书面证明。

(三)面试

1.面试人选的确定。根据笔试成绩，按拟招聘职位1：3的比例确定面试人选，不足上述比例的，按照实际人数确定面试人选;

2.面试时间、地点另行通知;

3.面试采取结构化面试的办法进行，参加面试人员须在指定的时间携带身份证等相关证件到指定地点参加面试，面试成绩在茂名高新区政务网和茂化发展公司官网及公众号公布。

(四)考试总成绩

考生总成绩将在面试结束后5个工作日内在高新区政务网、茂化发展公司官网与公众号公布。

七、体检

1.确定体检对象：根据各岗位考试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检对象。

2.体检办法：参照体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，要求在茂名市人民医院进行，体检费用自理;体检缺席者，取消录用资格;凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予录用或取消录用;出现体检不合格或体检对象放弃体检资格而造成报考职位空缺的，该岗位按考试成绩(含优先顺序)的排序依次递补体检对象。

八、考察

体检合格人员确定为考察对象，招聘单位组成考察工作小组，对进入考察范围人员的个人情况进行考察。考察的主要内容包括考生身份、报考资格条件以及考生的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、征信和是否具有报考回避情形等方面的情况。考察不合格或考察对象放弃资格而造成报考职位空缺的，按上述条件依次递补。

九、公示

考察合格人员，经招考委员会研究通过后确定为拟聘用人选，在茂名高新区政务网和茂化发展公司官网及公众号上对拟录用人员进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无异议，按程序办理入职手续。

十、其他事项

(一)因体检、考察和公示等原因取消录用资格的，是否递补，由招考委员会决定。

(二)其他未尽事宜，由招考委员会负责解释。

联系人：张小姐

联系电话：0668-2888270

附件：

1: 广东茂化发展有限公司公开招聘人员职位及资格条件表

2: 广东茂化发展有限公司招聘报名表

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