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楼主: 苏雨婷

[今日关注] 明目张胆招学生工,违反劳动法吗?

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发表于 2021-6-23 08:08 来自手机 | 显示全部楼层
应该写错了,是暑期工。
发表于 2021-6-23 08:09 来自手机 | 显示全部楼层
打广告的人文化水平也太高了。
发表于 2021-6-23 08:09 | 显示全部楼层
不满16岁才是童工,16岁可以说是半个成年人
发表于 2021-6-23 08:19 来自手机 | 显示全部楼层
这种事不是合法的不要去
发表于 2021-6-23 11:46 来自手机 | 显示全部楼层
中介不怕的。
发表于 2021-6-23 11:58 | 显示全部楼层
外企和国企是遵守劳动法的。
你看看鼓吹996是福报的那些资本大佬,这不公然违反劳动法嘛,有关部门屁也不放一个。
所以,打私人工,不要看劳动法。
发表于 2021-6-23 12:20 来自手机 | 显示全部楼层
16岁以上,看什么岗位。很多岗位可以招聘年满16周岁的,不算招童工
发表于 2021-6-23 12:29 来自手机 | 显示全部楼层
不怕,他们不怕的
发表于 2021-6-23 12:33 | 显示全部楼层
本帖最后由 fly958 于 2021-6-23 12:34 编辑
将军a 发表于 2021-6-22 20:40
多少技校生被卖猪仔,美名实习,实在是赚学生劳动报酬。现在初中生被55分流,上技校能学多少东西地球人都知 ...

2021年初中生5:5分的来源是什么?是国家提高初升高率把以前初中升学比例从50%:40%调整成50%:50%,也就是升学率从90%调整成100%,增加部分增加到非普通高中!并不是减少了普通高中的入学率!

发表于 2021-6-23 12:45 来自手机 | 显示全部楼层
满18岁就不算了吧
发表于 2021-6-23 12:53 来自手机 | 显示全部楼层
这个要看看具体年龄
发表于 2021-6-23 12:53 来自手机 | 显示全部楼层
很多这种,但是安全要第一
发表于 2021-6-23 14:14 来自手机 | 显示全部楼层
疫情期间,还是留在当地为妙
发表于 2021-6-23 14:38 来自手机 | 显示全部楼层
劳动法?如果都按劳动法,就不需要那么多劳动纠纷了。
发表于 2021-6-23 15:12 来自手机 | 显示全部楼层
做暑假工,可以锻炼一下。
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