年轻干部是我们党和国家未来的中坚力量,他们是时代的接棒人,是国家的未来希望。为了更好地关心、关爱和培养年轻干部,我们需要从正思想、促学干和强身心三个方面下功夫。 加强年轻干部思想淬炼。年轻干部往往在 工作中承担着重要的角色,他们的思想水平和素质也直接影响着他们的工作能力与表现。对于年轻干部,我们始终把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为立根本、定方向的首要任务,特别对于实际工作经验不够丰富的年轻干部而言,更要常从二十大 和党中央及省市委重要讲话会议精神中汲取“精神营养”。 深化落实“三会一课”制度,组织年轻干部到高州市革命历史博物馆等红色教育基地参观学习,进一步强化“三会一课”政治引领功能,提升年轻干部思想觉悟力。定期组织学习新“四史”培训班,引导年轻干部学习中国共产党如何带领全国人民奋发图强,彰显党为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心使命,让年轻干部忠诚拥护“两个确立”、 坚决做到“两个维护”。 加强年轻干部的学习与培训。现代公务员必须具备较高的知识理论素质和实践能力。习总书记指出:“基层是我们党执政兴国的‘主战场’,也是年轻干部成长的‘大熔炉’”。这就需要我们给年轻干部提供更广阔的学习和发展平台。为此,我镇定期举办“年轻干部培训班”、“机关干部培训班”等各类培训班,以学促干;组织开展“年轻干部下基层、到一线、进农户”主题实践活动,以干提能;实施“帮带”制度,通过优中择优,挑选一批工作经验丰富、群众基础深厚的老干部与年轻干部签订一对一“师徒合同”,走出机关大院,走入田间地头,让年轻干部在递进压担中逐渐成长,为今后履职筑牢基础;定期举办年轻干部业务交流会、写作能力提升培训班等活动,提供一个舒适、健康、友好的环境,让年轻干部可以互相了解、互相学习、共同分享、携手共进,始终保持友好联系,为更好地推动工作开展保驾护航。 关注年轻干部的身心健康。身心健康是工作的前提条件,毛主席曾说过“身体是革命的本钱”,只有拥有强劲的体魄、坚韧的心志才能顺利开展工作,为此,我们应加倍注重年轻干部的身心健康问题。每两年开展一次全覆盖健康体检,做到“早发现、早诊断和早治疗”;定期开展相关的文体团建活动,通过举办篮球、羽毛球、乒乓球等运动比赛,引导青年干部培养健康的兴趣爱好,让干部放松身心缓解劳累,锻炼身体、强健体魄。确立支部“一对一”谈心谈话制度,每季度定期了解干部的工作、生活、思想状况,并对干部存在的问题及时给予帮助和沟通;开展“五四青年歌唱”比赛、“政治生日”、“烧烤+K歌”等文娱团建活动,丰富年轻干部8小时之外的日常生活。引导、鼓励、支持年轻干部积极参与体育运动和团建活动,注意劳逸结合,放松心情,舒缓压力,保持良好的身体素质。
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