建行茂名市分行：切实提升合规经营水平

茂小星

一直以来，建行茂名市分行坚守合规底线，持续锤炼工作作风，全面加强内控合规文化建设，增强全员合规意识、规矩意识、法治意识、底线意识，加强全面风险管理、内控合规管理、安全生产管理，在“合规为本，全员有责”的氛围中扎实推动合规管理工作向纵深开展，进一步扎实推动各项工作持续健康发展。

领导班子将内控合规管理建设主责主业刻在心中、扛在肩上、落到实处，把内控合规管理与业务发展一起考核，进一步传导合规压力，压实主体责任。重点加强信贷合规、财务合规、员工行为合规管理，注重监管协调配合，进一步提高整改工作质效。开展合规大讲堂，增强合规文化氛围。加强合规警示教育，提高全行员工合规意识。强化行为管理，及时排除风险隐患。前置风险管理动作，把控客户准入关口。强化整改实效工作机制，营造良好合规氛围。

续深化安全隐患清单制管理，统筹做好电信网络反赌反诈工作，坚决遏制员工酒驾醉驾行为。守牢底线，强化精细管理，护航全行安全稳定运作。坚持问题导向，高标准严要求，抓好安全生产工作。坚持齐抓共管，积极主动作为，切实抓好业内外案件防控和反赌反诈工作。